Voici les défis qui vous attendent :

• Participer à l’analyse des besoins clients;
• Réaliser la modélisation ainsi que la conception d’équipements et/ou d’outillages;
• Développer, concevoir et améliorer des composants et divers systèmes mécaniques;
• Tester les solutions technologiques, les matériaux et les procédés de fabrication ;
• Valider les concepts de fabrication en concevant des équipements de prototypage ;
• Analyser et recommander les améliorations possibles;
• Tenir à jour la documentation technique de conception, telle que les dessins et les modules CAO ;
• Travailler en étroite collaboration avec des équipes d’ingénieurs et de concepteurs afin de développer des solutions à long terme.

Vous êtes un Merkurien si :

• Vous détenez un DEC complété en génie mécanique;
• Vous possédez un minimum de 5 ans sur un poste similaire;
• Vous maîtrisez un ou des logiciels de conception 3D ;
• Vous avez de bonnes connaissances en tolérancement géométrique et dimensionnel;
• Vous êtes mobiles pour vous déplacer chez nos clients (en Estrie).

• Vous avez un sens marqué de l’analyse et de la rigueur ;
• Vous vous distinguez par la qualité de vos communications en favorisant le travail en équipe.

Merkur c’est plus qu’une rémunération compétitive et des bénéfices intéressants :

• Nous offrons un poste permanent, dans une entreprise en pleine croissance et un environnement énergisant;
• Nous évoluons dans une structure hiérarchique non rigide et avons des liens étroits avec la direction;
• Nous offrons un processus d’intégration complet, beaucoup de rétroaction et d’opportunités de parfaire ses compétences rapidement, au sein d’une équipe multidisciplinaire enrichissante;
• Nous priorisons la mise en place d’un plan de carrière établi à l’image de chacun, où on accorde la liberté d’expérimenter plusieurs champs d’expertise. Nous investissons dans l’épanouissement de nos talents : et nous les épaulons dans leur parcours professionnel;
• Nous avons une structure interne qui favorise l’initiative et qui mise sur des défis stimulants;
• Nous plaçons l’humain au centre de nos décisions d’entreprise et nous avons une culture inclusive qui reconnait la richesse qu’apporte la diversité;
• Nous avons à cœur de favoriser la conciliation travail et vie personnelle. Chez Merkur, nous avons un mode de travail hybride, très flexible;
• Nous évoluons dans un milieu qui favorise le bien-être avec des ressources en gestion de stress, santé mentale et télémédecine;
• Nous remboursons les cotisations à un ordre professionnel;
• Nous offrons, en plus des congés fériés légaux et des vacances, 5 congés payés supplémentaires.
• Nous sommes une gang unie à travers nos 4 bureaux et nous accordons une grande importance aux activités sociales.